Νόμος 3094/2003 — Χρονολόγιο τροποποιήσεων

Χρονολόγιο τροποποιήσεων, καταργήσεων και αναφορών στο ΦΕΚ για τον/την Νόμος 3094/2003.

Πρόσφατες αναφορές

• amends: Α 222/2022 04-12-2022 04-12-2022 Α 132 Α 222/2022 - Σύνοψη Α 222/2022 - Οντότητες Α 222/2022 - Ετικέτες Α 222/2022 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 1 222/2022
  Το έγγραφο είναι το ΠΡΟΕΔΡΙΚΟ ΔΙΑΤΑΓΜΑ ΥΠ' ΑΡΙΘΜ. 80, το οποίο αφορά τον Κώδικα Ατομικού Εργατικού Δικαίου. Ρυθμίζει θέματα όπως οι υποχρεώσεις των εργοδοτών και εργαζομένων, η ισότητα στη μεταχείριση, οι διακρίσεις, οι άδειες, και οι όροι εργασίας. Οι βασικοί φορείς που αφορά είναι οι εργαζόμενοι και οι εργοδότες στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα, καθώς και οι αρμόδιες αρχές που επιβλέπουν την εφαρμογή της νομοθεσίας.
• amends: Α 232/2016 09-12-2016 09-12-2016 Α 36 Α 232/2016 - Σύνοψη Α 232/2016 - Οντότητες Α 232/2016 - Ετικέτες Α 232/2016 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 1 232/2016
  Ο Νόμος 4443/2016 του Ελληνικού Κοινοβουλίου προωθεί την ίση μεταχείριση και καταπολεμά τις διακρίσεις λόγω φυλής, καταγωγής, θρησκείας, αναπηρίας, ηλικίας, σεξουαλικού προσανατολισμού και ταυτότητας φύλου, ενσωματώνοντας ευρωπαϊκές οδηγίες. Ο νόμος ορίζει τις έννοιες των διακρίσεων, τις εύλογες προσαρμογές για άτομα με αναπηρία, και τις αρμοδιότητες του Συνηγόρου του Πολίτη ως εθνικού μηχανισμού πρόληψης. Επίσης, θεσπίζει ποινές για διακριτική μεταχείριση από εργοδότες και προβλέπει την επέκταση της προστασίας σε άλλους τομείς πέραν της εργασίας. Ο νόμος κυρώνει τον Κανονισμό (ΕΕ) 596/2014 για την κατάχρηση της αγοράς και καθορίζει τις ποινές για συναλλαγές με προνομιακές πληροφορίες, ενώ καταργεί τον Ν. 3304/2005.
• amends: Α 232/2016 09-12-2016 09-12-2016 Α 36 Α 232/2016 - Σύνοψη Α 232/2016 - Οντότητες Α 232/2016 - Ετικέτες Α 232/2016 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 1 232/2016
  Ο Νόμος 4443/2016 του Ελληνικού Κοινοβουλίου προωθεί την ίση μεταχείριση και καταπολεμά τις διακρίσεις λόγω φυλής, καταγωγής, θρησκείας, αναπηρίας, ηλικίας, σεξουαλικού προσανατολισμού και ταυτότητας φύλου, ενσωματώνοντας ευρωπαϊκές οδηγίες. Ο νόμος ορίζει τις έννοιες των διακρίσεων, τις εύλογες προσαρμογές για άτομα με αναπηρία, και τις αρμοδιότητες του Συνηγόρου του Πολίτη ως εθνικού μηχανισμού πρόληψης. Επίσης, θεσπίζει ποινές για διακριτική μεταχείριση από εργοδότες και προβλέπει την επέκταση της προστασίας σε άλλους τομείς πέραν της εργασίας. Ο νόμος κυρώνει τον Κανονισμό (ΕΕ) 596/2014 για την κατάχρηση της αγοράς και καθορίζει τις ποινές για συναλλαγές με προνομιακές πληροφορίες, ενώ καταργεί τον Ν. 3304/2005.
• amends: Α 232/2016 09-12-2016 09-12-2016 Α 36 Α 232/2016 - Σύνοψη Α 232/2016 - Οντότητες Α 232/2016 - Ετικέτες Α 232/2016 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 1 232/2016
  Ο Νόμος 4443/2016 του Ελληνικού Κοινοβουλίου προωθεί την ίση μεταχείριση και καταπολεμά τις διακρίσεις λόγω φυλής, καταγωγής, θρησκείας, αναπηρίας, ηλικίας, σεξουαλικού προσανατολισμού και ταυτότητας φύλου, ενσωματώνοντας ευρωπαϊκές οδηγίες. Ο νόμος ορίζει τις έννοιες των διακρίσεων, τις εύλογες προσαρμογές για άτομα με αναπηρία, και τις αρμοδιότητες του Συνηγόρου του Πολίτη ως εθνικού μηχανισμού πρόληψης. Επίσης, θεσπίζει ποινές για διακριτική μεταχείριση από εργοδότες και προβλέπει την επέκταση της προστασίας σε άλλους τομείς πέραν της εργασίας. Ο νόμος κυρώνει τον Κανονισμό (ΕΕ) 596/2014 για την κατάχρηση της αγοράς και καθορίζει τις ποινές για συναλλαγές με προνομιακές πληροφορίες, ενώ καταργεί τον Ν. 3304/2005.
• amends: Α 232/2016 09-12-2016 09-12-2016 Α 36 Α 232/2016 - Σύνοψη Α 232/2016 - Οντότητες Α 232/2016 - Ετικέτες Α 232/2016 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 1 232/2016
  Ο Νόμος 4443/2016 του Ελληνικού Κοινοβουλίου προωθεί την ίση μεταχείριση και καταπολεμά τις διακρίσεις λόγω φυλής, καταγωγής, θρησκείας, αναπηρίας, ηλικίας, σεξουαλικού προσανατολισμού και ταυτότητας φύλου, ενσωματώνοντας ευρωπαϊκές οδηγίες. Ο νόμος ορίζει τις έννοιες των διακρίσεων, τις εύλογες προσαρμογές για άτομα με αναπηρία, και τις αρμοδιότητες του Συνηγόρου του Πολίτη ως εθνικού μηχανισμού πρόληψης. Επίσης, θεσπίζει ποινές για διακριτική μεταχείριση από εργοδότες και προβλέπει την επέκταση της προστασίας σε άλλους τομείς πέραν της εργασίας. Ο νόμος κυρώνει τον Κανονισμό (ΕΕ) 596/2014 για την κατάχρηση της αγοράς και καθορίζει τις ποινές για συναλλαγές με προνομιακές πληροφορίες, ενώ καταργεί τον Ν. 3304/2005.
• amends: Β 627/2015 17-04-2015 21-04-2015 Β 8 Β 627/2015 - Σύνοψη Β 627/2015 - Οντότητες Β 627/2015 - Ετικέτες Β 627/2015 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 2 627/2015
  Η Υπουργική Απόφαση 627/2015 του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης περιέχει δέκα αποφάσεις που ρυθμίζουν διάφορα θέματα. Αυτές περιλαμβάνουν την τροποποίηση άδειας λειτουργίας Ι.Ι.Ε.Κ., την παραλαβή επενδύσεων για αγροτικές εκμεταλλεύσεις, τη χρήση συντομογραφίας για το Υπουργείο Εργασίας, τον καθορισμό συνεδριάσεων Τ.Δ.Ε. Ι.Κ.Α., τη σύσταση κοινού Πειθαρχικού Συμβουλίου, την κατάργηση υγειονομικής διάταξης για λοιμώδη νοσήματα, την έγκριση καταλληλότητας Νεφρολογικού Τμήματος για εκπαίδευση ιατρών, την αξιολόγηση προσόντων επιστημόνων του Συνηγόρου του Πολίτη, τη διαδικασία σύνταξης ειδικών εκθέσεων αξιολόγησης και τη διόρθωση ημερομηνίας λήξης υπερωριακής απασχόλησης της Π.Ε. Χίου. Οι αποφάσεις αφορούν φορείς όπως το Ι.Ι.Ε.Κ. ΑΚΜΗ, το Υπουργείο Παιδείας, το Υπουργείο Εργασίας, το Ι.Κ.Α., το Υπουργείο Υγείας, το Γενικό Νοσοκομείο Ρεθύμνου, τον Συνήγορο του Πολίτη και την Π.Ε. Χίου.
• amends: Β 627/2015 17-04-2015 21-04-2015 Β 8 Β 627/2015 - Σύνοψη Β 627/2015 - Οντότητες Β 627/2015 - Ετικέτες Β 627/2015 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 2 627/2015
  Η Υπουργική Απόφαση 627/2015 του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης περιέχει δέκα αποφάσεις που ρυθμίζουν διάφορα θέματα. Αυτές περιλαμβάνουν την τροποποίηση άδειας λειτουργίας Ι.Ι.Ε.Κ., την παραλαβή επενδύσεων για αγροτικές εκμεταλλεύσεις, τη χρήση συντομογραφίας για το Υπουργείο Εργασίας, τον καθορισμό συνεδριάσεων Τ.Δ.Ε. Ι.Κ.Α., τη σύσταση κοινού Πειθαρχικού Συμβουλίου, την κατάργηση υγειονομικής διάταξης για λοιμώδη νοσήματα, την έγκριση καταλληλότητας Νεφρολογικού Τμήματος για εκπαίδευση ιατρών, την αξιολόγηση προσόντων επιστημόνων του Συνηγόρου του Πολίτη, τη διαδικασία σύνταξης ειδικών εκθέσεων αξιολόγησης και τη διόρθωση ημερομηνίας λήξης υπερωριακής απασχόλησης της Π.Ε. Χίου. Οι αποφάσεις αφορούν φορείς όπως το Ι.Ι.Ε.Κ. ΑΚΜΗ, το Υπουργείο Παιδείας, το Υπουργείο Εργασίας, το Ι.Κ.Α., το Υπουργείο Υγείας, το Γενικό Νοσοκομείο Ρεθύμνου, τον Συνήγορο του Πολίτη και την Π.Ε. Χίου.
• amends: Α 7/2014 10-01-2014 10-01-2014 Α 28 Α 7/2014 - Σύνοψη Α 7/2014 - Οντότητες Α 7/2014 - Ετικέτες Α 7/2014 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 1 7/2014
  Ο Νόμος 4228/2014 κυρώνει το Προαιρετικό Πρωτόκολλο στη Σύμβαση κατά των βασανιστηρίων και άλλων μορφών σκληρής, απάνθρωπης ή ταπεινωτικής μεταχείρισης ή τιμωρίας της Γενικής Συνέλευσης των Ηνωμένων Εθνών. Ορίζει τον Συνήγορο του Πολίτη ως τον Εθνικό Μηχανισμό Πρόληψης για την αποτροπή βασανιστηρίων και άλλων μορφών κακομεταχείρισης, σύμφωνα με τις διατάξεις του Πρωτοκόλλου. Ο μηχανισμός αυτός μπορεί να συνεργάζεται με άλλους φορείς προάσπισης ανθρωπίνων δικαιωμάτων και στελεχώνεται από ειδικό επιστημονικό προσωπικό του Συνηγόρου του Πολίτη, με δυνατότητα απόσπασης υπαλλήλων από άλλες δημόσιες υπηρεσίες.
• amends: Α 7/2014 10-01-2014 10-01-2014 Α 28 Α 7/2014 - Σύνοψη Α 7/2014 - Οντότητες Α 7/2014 - Ετικέτες Α 7/2014 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 1 7/2014
  Ο Νόμος 4228/2014 κυρώνει το Προαιρετικό Πρωτόκολλο στη Σύμβαση κατά των βασανιστηρίων και άλλων μορφών σκληρής, απάνθρωπης ή ταπεινωτικής μεταχείρισης ή τιμωρίας της Γενικής Συνέλευσης των Ηνωμένων Εθνών. Ορίζει τον Συνήγορο του Πολίτη ως τον Εθνικό Μηχανισμό Πρόληψης για την αποτροπή βασανιστηρίων και άλλων μορφών κακομεταχείρισης, σύμφωνα με τις διατάξεις του Πρωτοκόλλου. Ο μηχανισμός αυτός μπορεί να συνεργάζεται με άλλους φορείς προάσπισης ανθρωπίνων δικαιωμάτων και στελεχώνεται από ειδικό επιστημονικό προσωπικό του Συνηγόρου του Πολίτη, με δυνατότητα απόσπασης υπαλλήλων από άλλες δημόσιες υπηρεσίες.
• amends: Β 452/2013 26-02-2013 12-03-2013 Β 8 Β 452/2013 - Σύνοψη Β 452/2013 - Οντότητες Β 452/2013 - Ετικέτες Β 452/2013 - Χρονολόγιο — ΦΕΚ 2 452/2013
  Αυτό το έγγραφο είναι ένα Φύλλο Εφημερίδας της Κυβερνήσεως (ΦΕΚ), Τεύχος Δεύτερο, Αρ. Φύλλου 452, με ημερομηνία 26 Φεβρουαρίου 2013. Περιέχει αποφάσεις που αφορούν κυρίως την επιβολή φορολογικών επιβαρύνσεων σε φυσικά πρόσωπα και εταιρείες, σύμφωνα με τον Εθνικό Τελωνειακό Κώδικα. Επίσης, περιλαμβάνει αποφάσεις για τον καθορισμό υπερωριακής απασχόλησης προσωπικού του Δήμου Αγίου Δημητρίου και τροποποιήσεις σε αποφάσεις συγκρότησης επιτροπών της Ανεξάρτητης Αρχής «Συνήγορος του Πολίτη». Τέλος, περιέχει διορθώσεις σφαλμάτων σε προηγούμενες αποφάσεις του Υπουργείου Παιδείας και του Περιφερειάρχη Βορείου Αιγαίου.

Επιστροφή στη λίστα νόμων